Mentores

Todas as equipes têm a opção de trabalhar com um ou mais mentores e não há restrição quanto à idade, nacionalidade, experiência ou escolaridade dos mentores. Os mentores precisam ser registrados na plataforma. Mentores não podem ser juízes de competição.

Os mentores podem ajudar os membros da equipe durante a preparação do projeto respondendo a perguntas, fornecendo consultoria / experiência técnica e da indústria, ajudando com estratégias organizacionais, editando planos de negócios / projetos, avaliando apresentações da equipe e facilitando as redes necessárias para o sucesso de longo prazo do projeto.

Os mentores participarão de forma voluntária e não serão pagos pela Equipe, pelo YABT, PepsiCo ou outros patrocinadores.

Os mentores oferecem suporte voluntário e orientação[1] às equipes durante a InovAção. Os mentores são opcionais e as equipes não são obrigadas a incluir um mentor em seu perfil de equipe para competir na InovAção.  As equipes podem selecionar seu (s) próprio (s) Mentor (es) ou solicitar que a YABT atribua um Mentor para eles. Os mentores são registrados no momento do registro da Equipe. Os mentores não podem participar ou estar presentes nas apresentações da equipe durante as Finais (ver E. Rodadas de competição, seleção e premiação dos vencedores). Não há restrição quanto à idade, nacionalidade, experiência ou educação dos Mentores.

 

Os seguintes indivíduos não estão qualificados para participar como mentores:

â—‹ Juízes da InovAção;

â—‹ Equipe da YABT e membros de seus capítulos nacionais;

â—‹ Funcionários da YABT e membros de sua diretoria;

 

[1] Alguns exemplos de assistência que os Mentores oferecem incluem responder a perguntas, oferecer orientação técnica e da indústria, ajudar com estratégias organizacionais, editar Planos de Negócios, avaliar apresentações de equipes e facilitar as redes necessárias para o sucesso da iniciativa a longo prazo.


Les mentors offrent des conseils et soutiennent les équipes de façon volontaire[1] tout au long du défi InnovAction. L’option de recourir à un mentor est facultative, les équipes ne sont pas tenues d’inclure un mentor dans leur profil d’équipe pour participer au défi InnovAction.  Les équipes peuvent choisir leur(s) propre(s) mentor(s) ou demander au YABT de leur en assigner un. Les mentors s’inscrivent au moment de l’inscription de l’équipe. Les mentors ne peuvent pas participer ou être présents dans les présentations d’équipe pendant les finales (voir E. Les étapes de la compétition, sélection et prix des gagnants). Il n’y a aucune restriction quant à l’âge, la nationalité, l’expérience ou l’éducation des mentors.

 

Les personnes suivantes ne sont pas admissibles à participer à titre de mentors :

â—‹      les juges du défi InnovAction;

â—‹      le personnel du YABT et les membres des chapitres nationaux;

â—‹      les dirigeants du YABT et les membres de son conseil d’administration;

â—‹      le personnel, les employés contractuels et les membres du conseil d’administration et du conseil consultatif de l’IAF;

â—‹      le personnel du Secrétariat général de l’Organisation des États Américains; et

â—‹      les membres de la famille ou du ménage des personnes mentionnées ci-dessus. 

 

Les mentors participent de façon volontaire et ne recevront aucune rémunération de la part de l’équipe, du YABT, de l’IAF, des commanditaires, du défi InnovAction ou d’autres partenaires.


[1]Le soutien offert par les mentors peut comprendre, par exemple, répondre aux questions, fournir des conseils d’affaires ou techniques, aider  avec des stratégies organisationnelles, réviser le plan d’affaires, évaluer les  présentations de l’équipe et la faciliter des contacts nécessaires pour le succès à long  terme de l’initiative.